宮崎県へ企業視察研修を実施!!

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理事  園山真哉

 今年度の青年部ビジネス委員会では、自社企業の発展を考える上で最も重要な経営資源「人財・人脈」にスポットを当て事業運営を行っております。

img_3442  そこで、まずは7月に行った事業【「実話ビジネス」繋がる人付き合いの極意!!】において、青年部メンバー3人をパネラーとして招き、パネルディスカッションを通して、メンバーには人付き合いに対しての知的資産を得てもらいました。続けてこの度の企業視察研修では「社員教育で自社企業価値を高める」をテーマに、8月26日~28日の3日間で原会長はじめ20名で宮崎県へ行ってまいりました。

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初日の企業視察では、日本で唯一【育人要綱】を制定している米良企業グループの中核である株式会社共立電機製作所を訪問させていただきました。同企業の船ケ山副社長自ら長時間にわたり懇切丁寧なご説明、ご指導、工場案内をしていただき、「お客様に対する礼儀として、物を売るより教育が先であり、社員教育はすべてに於いて優先する」という【育人要綱】について、会社と社員が共に成長できる関係をどのように築いているのかを学びました。そして研修全体を通し、日々尽力されている情熱を肌で感じることができ、参加したメンバー全員にとって大変有益な時間となりました。

img_0624  2日目はコカコーラwestグリーンパークえびの工場を訪問し、宮崎・熊本・鹿児島の県境にあり高速道路のインターも近い立地ということで、地域の特色を活かした流通や人材確保の容易性を学びました。

img_0634  その後創業100周年を迎えられた長寿企業の霧島酒造を訪問し、生産、品質管理、商品の歴史と共に地域に根付いた商売についての理解を深めました。

img_3507  今回の企業視察では、宮崎県において日本一と誇れる分野をお持ちの企業を訪れたことで、参加した青年部メンバーが今後の自社企業の発展のために、自社の経営資源の強み、弱みを改めて見つめ直す良い機会になったように思います。

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